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Mitarbeiterführung

Motivierte leisten mehr

Vorgesetzte stehen im Spannungsfeld zwischen den wirtschaftlichen Erfordernissen und den individuellen Erwartungen der Mitarbeiter. Doch die Hauptaufgabe ist es, für Motivation zu sorgen, damit sich die Mitarbeiter leistungsmäßig entfalten.
Veröffentlicht am
Eugen Ulmer Verlag
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