Der Mensch wächst mit seinen Aufgaben

Es gibt Menschen, für die Veränderungen und Neues erst mal unangenehm sind. Das kann in der Persönlichkeit oder den Genen liegen, aber auch durch Erfahrungen begründet sein. Andere Menschen wiederum sind stets neugierig und offen. Sie brauchen regelmäßig neue Impulse, suchen den Fortschritt und haben relativ wenig Bedenken, dass etwas schiefgehen könnte. Was die einen für gefährlich oder riskant halten, ist für die anderen höchstens eine hinzunehmende Fußnote. Die Belegschaft eines Betriebs bis hin zur Firmenleitung spiegelt den normalen gesellschaftlichen Durchschnitt wider, also auch die oben beschriebenen Typen. Im Unternehmen treffen sie aufeinander. Das kann Konflikte programmieren, die Arbeitsorganisation und Entwicklungen...