Wo Frauen in Führung gehen

Männer und Frauen sind nach Artikel 3 des Grundgesetzes gleichberechtigt. Doch 60 Jahre nach dessen Verabschiedung unterscheidet sich die Lebenssituation von Frauen und Männern in Deutschland immer noch. Zwar gibt es Fortschritte bei der Chancengleichheit im Beruf, aber viele Ziele der Gleichstellungspolitik sind noch nicht erreicht. So verdienen Frauen immer noch weniger als Männer, sind in Führungspositionen deutlich unterrepräsentiert und werden bei der Nachfolge in Familienunternehmen oft weniger berücksichtigt, selbst wenn sie besser qualifiziert sind. Gut ausgebildet: Frauen erreichen heute höhere und bessere Bildungsabschlüsse als Männer. Mehr als die Hälfte der Abiturienten sind weiblich, dagegen sind unter den Schulabgängern ohne...